Artikkelit
Mitkä ovat hankinnan tulevaisuuden taidot?
Joanna Sinclair
Koulutusohjelma järjestetään nyt toista kertaa suomenkielisenä.
Diploma in Global Sourcing
Tukifunktiosta liiketoiminnan strategiseksi kumppaniksi
Diploma in Global Sourcing on laaja strategisen hankinnan koulutusohjelma, joka sisältö on rakennettu tiiviissä yhteistyössä Aalto-yliopiston asiantuntijoiden ja yritysmaailman edustajien kanssa. Ohjelma tarjoaa kattavan kuvan globaalin, strategisen ja tehokkaan hankinnan kehittämisestä kohti ulkoisten resurssien johtamista yrityksen liiketoiminnan tavoitteet huomioiden.
70– 90% yrityksen kustannuksista muodostuu ulkoisten palveluiden ja tavaroiden hankinnoista. Ei siis ole ihme, että hankinnalle on usein asetettu tavoitteeksi nopeiden voittojen saavuttaminen säästöjen kautta. Hankinnalla on kuitenkin tärkeä rooli myös liikevaihdon kasvattamisessa ulkoisen resurssiverkostonsa avulla.
Liiketoiminnan kasvulle ja kannattavuudelle on keskeistä se, miten näitä ulkoisia resursseja johdetaan, hallitaan ja kehitetään. Koulutuksen sisällölliset teemat on valittu niin, että ne tukevat parhaiten yrityksiä joissa hankinnan roolia halutaan kehittää liiketoiminnan tavoitteita paremmin tukevaksi, ulkoisia resursseja hyödyntäen.
Koulutuksesta monipuolista osaamista hankinnan kehittämiseen
Koulutuksen jälkeen osallistujalla on ymmärrys:
- Toimitusketjun dynamiikasta, riskeistä ja vastuullisuudesta
- Hankinnan strategisesta roolista yrityksen menestyksessä
- Ostokategorioista ja niiden johtamisesta
- Toimittajamarkkinatuntemuksesta ja SMI prosessista
- Suhdehallinnan keinoista ja houkuttelevuudesta
- Ulkoisten resurssien hyödyntämisestä innovaatiotoiminnassa
- Hankinnan arvoa luovista prosesseista ja niiden kehittämisestä
- Poikkifunktionaalisen ja verkostomaisen yhteistyön merkityksestä yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi
- Uusista toimintaa sujuvoittavista teknologioista
- Kokonaiskustannusajattelun ja spendianalyysin hyödyntämisestä hankintojen johtamisessa
- Strategialähtöisistä mittareista
Diploma in Global Sourcing -koulutus luotiin alun perin globaalisti toimivan suomalaisen suuryrityksen hankinta- ja ostotoiminnan kehittämisohjelmaksi. Sittemmin yli 200 hankinta-ammattilaista on osallistunut avoimeen DGS-ohjelmaan kehittääkseen sekä itseään että yritystään. Hankinta- ja ostotoiminta on kehittynyt huomattavasti sen jälkeen, kun avoin ohjelma käynnistettiin vuonna 2008, ja koulutusta on kehitetty sen mukaisesti.
Aloitus
Maaliskuu 2022
Koulutuksen sisältö on suunniteltu yritysten ja osallistujien kehitystarpeiden mukaisesti.
Käytettävien oppimismenetelmien ansiosta osallistujat saavat laajan näkemyksen hankinnasta käytännön tasolla.
Kouluttajamme jakavat uusimman kansainvälisen akateemisen tiedon ja erittäin vankan käytännön kokemuksensa.
Hyödyt
Koulutus tarjoaa kattavan tietopaketin hankintojen roolista ja kasvattaa taitoja hankinnan kehittämiseksi. Käytännönläheiset tehtävät ja työkalut auttavat hyödyntämään opittua jo ohjelman aikana. Koulutuksen jälkeen osallistujalla on hallussaan kokonaiskuva modernista hankinnasta ja ymmärrys siitä, millaisilla toimenpiteillä kehitystä voi lähteä viemään eteenpäin omassa organisaatiossa. Ohjelma tarjoaa uusia näkemyksiä, sovellettavia konsepteja ja käytännön työkaluja, jotka tehostavat ja helpottavat päivittäistä työtäsi.
Oivalla hankinnan merkitys liiketoiminnan tuloksessa ja arvon luojana
Omaksu työkalut joiden avulla johtaa strategisesta hankintaa
Jaa kokemuksiasi ja verkostoidu alan ammattilaisten kanssa
Helpota päivittäistä työtäsi ohjelman aikana sovellettavien tehtävien avulla
Kenelle?
Koulutus on suunnattu ostojen, hankinnan ja toimitusketjun kehittämisestä vastaaville ammattilaisille. Koulutus sopii myös henkilöille, jotka tekevät yhteistyötä hankinnan kanssa esim. tuotanto-, tutkimus- ja kehitys- tai myyntitoiminnoissa.
Koulutus tarjoaa hankintapäälliköille ja muille hankinnan ammattilaisille ainutlaatuisen mahdollisuuden kehittää hankintaa ja verkostoitua muiden hankinnan ammattilaisten kanssa – tartu tilaisuuteen nyt ja ilmoittaudu mukaan!
Sisältö ja aikataulu
Koulutus koostuu kymmenestä online ja f2f koulutuspäivästä, joiden aikana perehdyt valittuihin teemoihin asiantuntijoiden johdolla. Koulutuspäivien aikana hyödynnämme monipuolisia oppimismenetelmiä: luentoja, keskusteluja, ryhmätehtäviä ja pelejä.
Osallistujat suorittavat itsenäisesti verkkokurssin Fundamentals of Supply Chain Management, perehtyvät laajaan kirjalliseen aineistoon (artikkelit + kirja) sekä tekevät monipuolisia ja käytännönläheisiä tehtäviä.
Hyödynnämme monipuolisia oppimismenetelmiä
Hyödynnämme koulutuksessa blended learning lähestymistapaa jossa yhdistämme erilaisia oppimisen menetelmiä ja kanavia. Osa jaksoista suoritetaan itsenäisesti oppimateriaaleihin tutustuen, osa toteutetaan online ja osa f2f. Ohjelman aikana suoritetaan annettuja tehtäviä, jotka auttavat viemään opittua käytäntöön ja kehitysprojektissa työstetään todellista työhön liittyvää haastetta / kehityskohdetta.
Opetusjaksoihin valmistautumisessa hyödynnämme Aalto-yliopistossa luotuja teemavideoita. Videoiden avulla termistö ja teoriapohja tulevat tutuksi ennen yhteisiin opetusjaksoihin osallistumista. Jaksoilla ratkomme yhdessä asiantuntijoiden kanssa ja erilaisia työkaluja hyödyntäen käytännön haasteita, joita osallistujat keskusteluun tuovat. Tavoitteena on luoda ymmärrys siitä miksi asia on tärkeä, miten se nivoutuu omaan tekemiseen ja millä keinoin kehittää omaa toimintaa.
Tämän lisäksi koulutukseen osallistuva saa luettavakseen artikkeleja ja muita aineistoja, jotka laajentavat ja syventävät näkemystä valituista teemoista, tai toimivat keskustelun lähdemateriaalina opetusjaksoilla. Artikkeleista esitetään kysymyksiä jotka syventävät oppimista.
Verkostoituminen muiden osallistujien ja kouluttajien kanssa on arvokasta. Valmennuspäivien aikana tutustut paitsi muihin osallistujiin, myös asiantuntijoihimme. Yhteistä koulutukseen osallistuville on tarve ja halu kehittää organisaationsa hankintatoimea ja kartuttaa omaa osaamistaan kehityksen toteuttamiseksi. Ryhmätyöskentelyn ja siitä syntyvien oivallusten avulla tunnistat oman yrityksen vahvuudet ja heikkoudet ja löydät omaan organisaatioon sopivat ratkaisut jo koulutuksen aikana.
Rakenne
10 koulutuspäivää
Koulutuspäivät koostuvat luennoista, keskusteluista, ryhmätehtävistä ja peleistä
Verkkokurssi
Koulutukseen sisältyy Fundamentals of Supply Chain Management -verkkokurssi
Lukupaketti ja Aalto-yliopiston teemavideot
Opetusjaksoihin valmistaudutaan monipuolisen aineiston avulla
Koulutusjaksot
Kouluttajat
Kaikki suomalaiset ja ulkomaiset kouluttajat on valittu huolella akateemisen ja liike-elämän kokemuksensa perusteella.
Katri Kauppi
Logistiikan apulaisprofessori, tieto- ja palvelutalouden laitos, Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulu
Kari Tanskanen
Kari Tanskanen on teollisuustalouden, toimitusketjujen hallinnan ja hankintojen johtamisen professori Aalto-yliopiston Tuotantotalouden laitoksella.
Max Finne
Tohtori Max Finne on apulaisprofessori Tieto- ja palvelutalouden laitoksella Aalto-yliopistossa. Hän on erikoistunut tuotantotoiminnan, projektien ja toimitusketjun hallintaan.
Finne on tehnyt tiivistä tutkimusyhteistyötä monen yrityksen kanssa, muun muassa ABB, Costain, Finnair, Fujitsu, KONE, NCC ja Skanska. Finne on myös voittanut arvostetun Nigel Slack Teaching Innovation Award -palkinnon vuosina 2015, 2016 ja 2018 innovatiisten ja kiinnostavien opetusmenetelmien ansiosta.
Thomas Johnsen
Professor, Audencia Business School
Ketty Tudeer
Tudeerilla on yli 20 vuoden kokemus hankintatoimesta ja toimitusketjun hallinnasta työskenneltyään globaaleissa johtajarooleissa telekommunikaatio- ja autoteollisuudessa.
Tudeerilla on tekniikan lisensiaatin tutkinto Aalto-yliopistosta ja filosofian maisterin tutkinto fysiikasta Helsingin yliopistosta. Hänen jatko-opintojensa tutkimusala on hankintatoimen johtaminen ja kestävä kehitys.
Ketty Tudeerin erityisosaamisalueita ovat hankinta, toimitusketjun hallinta, organisaatioiden transformaatiot, operatiivinen tehokkuus, globaali toimittajayritysten hallinta sekä organisaatioiden kehittäminen. Uransa aikana hän on työskennellyt laajalti muun muassa strategioiden kehittämisen, kestävän kehityksen, prosessien kehittämisen ja riskien hallinnan parissa.
Viimeisten vuosien aikana Tudeer on työskennellyt hankinta- ja logistiikkajohtajana thyssenkrupp Groupissa, Saksassa. Aiemmin hän työskenteli johtavana konsulttina useiden toimialojen parissa ja sitä ennen yli 11 vuotta useissa johtavissa positioissa Nokialla ja Nokia Siemens Networksissa.
Luettavaa aiheesta