Kansainvälisen liiketoiminnan asiantuntija F.E.C.*
Rekrytointiin tähtäävä koulutusohjelma yhdistää uutta työntekijää tarvitsevan yrityksen ja osaavan työnhakijan.Koulutuksen aikana osallistuja kehittää monipuolisesti osaamistaan kansainvälisen liiketoiminnan keskeisistä osa-alueista sekä tarjoaa työpanoksensa yritykselle. Hakijat ja yhteistyöyritykset voivat olla Uudenmaan alueen kuntien työssäkäyntialueilta.
Työskentelyn aikana ei olla työsuhteessa, vaan tehdään koulutussopimus.
Lähiopetuspäivät ovat noin kerran kuukaudessa 1-2 päivää jakautuen koko ohjelman ajalle. Lisäksi annetaan etätehtäviä. Ohjelmaan kuuluu myös opintomatka. Pääosan koulutuksesta osallistujat työskentelevät yrityksessä käytännön tehtävissä.
*) F.E.C. = Further Educated with Companies. F.E.C.-ohjelma on noin puolivuotinen palkaton yhteistyöjakso potentiaalisen tulevan työnantajan kanssa, jonka tavoitteena on työsopimus. Koulutussopimukseen perustuva ohjelma sisältää käytännön työskentelyä sekä Aalto PRO:n järjestämän koulutuksen.
Aalto University Professional Development – Aalto PRO on toteuttanut laadukkaita työvoimakoulutuksia jo yli 25 vuoden ajan. Tuhannet yritykset ja koulutettavat ovat olleet tyytyväisiä Aalto PRO:n ohjelmiin: yli 70 % osallistujista solmii työsopimuksen. Tervetuloa mukaan menestymään!
Aloitus
Koulutuksen hyödyt
Kenelle?
Koulutusohjelma on suunnattu Uudenmaan alueen työttömille ja työttömyysuhan alaisille korkeakoulu- tai amk-tutkinnon suorittaneille tai vankan työkokemuksen asiantuntijatehtävistä hankkineille henkilöille, joilla on hyvä suomen kielen taito.
Koulutus sopii
- henkilöille, joilla on jo vahva työkokemus ja halu kehittyä kansainvälisen liiketoiminnan osaajiksi
- vastikään valmistuneille helpottaen heidän sijoittumistaan työelämään.
Sisältö ja aikataulu
Koulutuksen lähipäivät ovat Helsingissä. Opetusta on yleensä kahden päivän jaksoissa noin kerran kuukaudessa. Lisäksi on ohjattua, itsenäistä opiskelua. Pääosan koulutuksesta osallistujat työskentelevät yrityksessä. Ohjelmassa on myös opintomatka Berliiniin.
Ohjelma kestää yhteensä 120 päivää, jotka jakaantuvat seuraavasti:
- 14 kaikille yhteistä lähiopetuspäivää
- 6 koulutustarjottimelta valittavaa opetuspäivää
- 5 etäopiskelupäivää (ohjattu omatoiminen opiskelu / verkkotyöskentely)
- 95 päivää työssäoppimista.
Koulutusjaksot
Lisäksi koulutustarjottimelta valittavia opintoja
Koulutus koostuu kaikille yhteisestä osiosta ja koulutustarjottimelta valittavista osioista. Yhteistä opiskelua on yhteensä 14 päivää + etäpäivät (5 päivää). Koulutustarjottimelta valittavia opintoja on 6 päivää. Näin kullekin opiskelijalle muodostuu oma koulutuspolku, jossa sekä opiskelijan että yhteistyöyrityksen osaamisen kehittämistarpeet on otettu huomioon.
Koulutustarjotin
Kunkin kurssilaisen kanssa erikseen sovittavat opinnot. Koulutuksen järjestäjä kartoittaa tarpeen yhdessä kurssilaisen kanssa. Valintaperusteina ovat kurssilaisen oma motivaatio, hänen ammatillinen kehittymistarpeensa sekä työllistymisen edistäminen.
Digiajan markkinoinnin johtaminen (4+1 pv) 29.10.-3.12.2019
Digiajan markkinoinnin johtaminen -ohjelma antaa kattavan ymmärryksen digitaalisen markkinoinnin tekemiseen sekä markkinoinnin kokonaiskuvan rakentamiseen ja johtamiseen. Koulutus tarjoaa mahdollisuuden irrottautua hetkeksi Exceleiden ja datan tuijottamisesta ja tulla pohtimaan markkinoinnin nykytilaa ja tulevaisuuden suuntia yhdessä alan parhaiden asiantuntijoiden ja muiden markkinoinnin ammattilaisten kanssa.
Tehokas tiedon visualisointi (2+1 pv)
Tehokas tiedon visualisointi -ohjelmassa tutustut visualisoinnin teoriaan ja esityksen laatimista edeltäviin prosessivaiheisiin, jotka määrittävät olennaisesti visualisoinnin lopputuloksen laadun ja toimivuuden. Koulutuksen lopuksi sinulla on konkreettisia kvantitatiivisen datan visualisoinnin kehittämis- ja soveltamisehdotuksia vietäväksi organisaatioosi sekä edellytykset itse suunnitella ja toteuttaa laadukkaita visualisointeja.
Negotiations Skills (2+4 pv, toteutus englanniksi) 9.-10.3.2020
Negotiation Skills-ohjelma on käytännönläheinen, konkreettinen ja tehokas kaksipäiväinen koulutus, jossa saat syvällistä tietoa uusimpien liiketoimintakäytäntöjen ja live case -työskentelyn pohjalta ja nostat neuvottelu- ja suostuttelutaitosi aivan uudelle tasolle.
Fundamentals of Change Management -verkkokurssi (0+3 pv) Osallistuja suorittaa jakson 22.4.2020 mennessä
Fundamentats of Change management -verkkokurssi on joustava opintokokonaisuus muutosjohtamisesta. Osallistuja parantaa ymmärrystään muutosprosesseista ja kuinka näitä prosesseja voi johtaa sekä saa työkaluja ja menetelmiä muutosprosessin eri vaiheisiin. Kurssi sisältää 36 videoitua luentoa. Näiden lisäksi osallistuja tekee yksilöllisen Tehtävän. Kurssi on englanninkielinen.
Talous haltuun virtuaalisesti -verkkokurssi (0+2 pv) Osallistuja suorittaa jakson 22.4.2020 mennessä
Talous haltuun virtuaalisesti -verkkokurssi on kustannustehokas ja joustava opintokokonaisuus talouden perusasioista. Talous haltuun virtuaalisesti -verkkokurssi sisältää kattavat perustiedot sekä rahoittajien että johdon laskennan alueelta. Kurssi sisältää 19 videoitua luentoa kestoiltaan noin 10 minuuttia. Mukana on myös tehtäviä, joiden avulla voi tarkistaa oman osaamisen kussakin aihealueessa.
Kustannukset ja hakeminen
F.E.C-koulutuksen valintaprosessi
F.E.C-koulutuksen valintaprosessi on kaksivaiheinen. Valintaprosessin ensimmäisessä vaiheessa TE-toimiston koulutusyksikkö, joissain tapauksissa yhdessä kouluttajan kanssa, arvioi hakemukset sekä sen täyttääkö hakija koulutuksen yleiset ja kullekin koulutukselle erikseen asetetut muut pääsyvaatimukset. Yleisinä vaatimuksina on mm. hakijan koulutustarve työllistymisen näkökulmasta sekä soveltuvuus koulutukseen ja tavoiteammattiin. Hakijoiksi voidaan hyväksyä työttömien lisäksi myös juuri valmistuneita ja työttömyysuhan alaisia henkilöitä. Alle 20-vuotiaita tai päätoimisia opiskelijoita ei voida valita. Hakijalla tulee myös olla ao. koulutusohjelmassa vaadittava koulutus- tai työkokemustausta. Muut erikseen asetetut pääsyvaatimukset kuvataan koulutuksen hakuilmoituksessa.
Ensimmäisen vaiheen läpäisseet, soveltuviksi arvoidut hakijat kutsutaan kouluttajan järjestämään infotilaisuuteen, joka aloittaa valintaprosessin toisen vaiheen eli yhteistyöorganisaatiopaikan etsimisen. Kouluttajalla on päävastuu paikkojen hankinnasta. Hakija voi myös itse hakea itselleen yhteistyöorganisaatiopaikkaa. Infotilaisuuteen kutsuttavia koulutukseen soveltuvia hakijoita ei vielä ole valittu koulutukseen. Kouluttaja voi tämän vaiheen aikana järjestää paikan löytämistä tukevaa toimintaa, mutta tämä ei ole vielä F.E.C-koulutusta.
F.E.C-koulutukseen valituksi tulemisen ja aloittamisen edellytys on, että soveltuvalle hakijalle on löytynyt yhteistyöorganisaatio koulutusohjelman ajaksi. TE-toimisto tekee hyväksymispäätöksen kun paikka on sovittu ja kouluttaja tiedottanut siitä TE-toimistolle. Päätös lähetetään asiakkaalle. Vasta tässä vaiheessa hakija on hyväksytty ohjelmaan ja voi aloittaa F.E.C-koulutuksen.
Kustannukset
Ohjelma on osallistujalle maksuton.
Yritys maksaa ohjelmasta 8 400 € (+ alv).
Koulutusohjelma on Uudenmaan ELY-keskuksen hankkimaa työvoimakoulutusta.
Hakeminen
Koulutukseen haetaan TE-toimiston sivujen kautta.
Koulutuksen numero on 687506.